Tokutei Gino hay kỹ năng đặc định là loại visa mới được đông đảo người có nhu cầu đi xuất khẩu lao động Nhật Bản quan tâm. Bởi sở hữu visa này giúp họ có được nhiều đặc quyền, đặc lợi khi sinh sống và làm việc tại xứ sở hoa anh đào. Vậy Tokutei Gino là gì? Visa mang gồm những loại nào và có lợi ích gì? Hãy cùng Hallo tìm hiểu tường tận thông qua bài viết dưới đây nhé!
Tokutei Gino là gì?
Trước đây, đa phần người lao động Việt Nam xuất khẩu sang Nhật Bản theo diện visa thực tập sinh kỹ năng. Điểm cộng của loại visa này là không đòi hỏi cao về trình độ chuyên ngành, ngôn ngữ tiếng Nhật. Song, thị trường lao động Nhật đang thiếu hụt trầm trọng lao động có trình độ tốt. Bởi vậy mà sang Nhật theo diện Tokutei Gino được chính phủ Nhật triển khai. Vậy lao động diện visa Tokutei Gino là gì?
Tokutei Gino là gì?
Tokutei Gino hay còn gọi là kỹ năng đặc định. Đây là loại visa đặc biệt mới được chính phủ Nhật Bản thông qua từ tháng 04/2019 trở lại đây. Ở chương trình Tokutei Gino, người lao động nước ngoài, trong đó có Việt Nam được sang Nhật làm việc với mục đích nâng cao tay nghề, kinh nghiệm, cải thiện về ngoại ngữ, tác phong. Thời hạn hợp đồng làm việc Tokutei Gino là 5 năm.
Kỹ năng đặc định số 1 là gì?
Kỹ năng đặc định số 1 hay Tokutei Gino số 1 là diện mới mà người lao động nước ngoài sang Nhật phải đạt yêu cầu về kinh nghiệm, tay nghề và ngoại ngữ. Đồng nghĩa rằng người lao động có thể tham gia làm việc luôn mà không cần huấn luyện hay đào tạo. Thời gian lưu trú của visa kỹ năng đặc định số 1 tối đa là 5 năm.
Chương trình kỹ năng đặc định số 1 có điều kiện gì?
Điều kiện xét visa Tokutei Gino số 1
Đối tượng được xét duyệt và cấp visa Tokutei số 1 bao gồm như sau:
Nhóm đối tượng 1:
Người lao động sang Nhật diện thực tập sinh đã hoàn thành 3 hoặc 5 năm hợp đồng trở về nước.
Trình độ năng lực tiếng Nhật từ N4 trở lên.
Yêu cầu bằng cấp từ tốt nghiệp THPT trở lên hoặc có giấy xác nhận thời gian làm việc tại Nhật của công ty cũ.
Thời gian lao động tại Nhật trên 2 năm 10 tháng.
Nhóm đối tượng 2:
Người lao động sang Nhật diện thực tập sinh 1 năm đã hết hợp đồng hoặc người chưa từng sang Nhật lao động.
Có bằng cao đẳng, đại học và kinh nghiệm làm việc thuộc 14 ngành nghề theo quy định. Hoặc vượt qua kỳ thi kỹ năng chuyên môn.
Trình độ năng lực tiếng Nhật từ N4 trở lên.
Tokutei Gino 1 gồm những ngành nào?
Theo quy định, chương trình Tokutei Gino số 1 cho phép người lao động thuộc 14 ngành nghề như sau:
Ngành xây dựng
Ngành điện, điện tử
Ngành đóng tàu, hàng hải
Ngành hàng không
Ngành công nghiệp vật liệu
Ngành dịch vụ ăn uống (Tokutei gino nhà hàng)
Ngành khách sạn (Tokutei nhà hàng khách sạn)
Tokutei ngành thực phẩm và đồ uống
Ngành ngư nghiệp
Ngành nông nghiệp (Tokutei nông nghiệp trồng trọt)
Vệ sinh các tòa nhà
Ngành chế tạo máy
Ngành sửa chữa, bảo dưỡng ô tô
Ngành hộ lý
Kỹ năng đặc định số 2 là gì?
Rất nhiều bạn đọc băn khoăn về Tokutei Ginou số 2 là gì? Tokutei Gino số 2 có khác biệt như thế nào với Tokutei Gino số 1? Thực tế, kỹ năng đặc định số 2 là tư cách lưu trú cao cấp dành cho lao động nước ngoài. Điều kiện là người đó phải có kinh nghiệm, tay nghề thành thạo ở công việc cụ thể.
Điều kiện xét visa Tokutei Gino số 2
Người lao động đã hoàn thành hợp đồng ở diện visa Tokutei Gino số 1.
Người lao động vượt qua kỳ thi tay nghề do Bộ pháp vụ của Nhật tổ chức.
Trình độ tiếng Nhật tùy theo yêu cầu riêng của từng công ty.
Kokutei gino 2 gồm những ngành nào?
Điểm cộng lớn của loại visa Tokutei Gino 2 là người lao động không bị giới hạn về thời gian cư trú. Bên cạnh đó, bạn có thể bảo lãnh gia đình gồm vợ/chồng hoặc con cái sang Nhật đoàn tụ. Đây là điều chưa được phép nếu bạn là lao động diện Tokutei Gino số 1. Hơn nữa, bạn cũng có quyền đổi công ty trong cùng một ngành nghề nếu có lý do chính đáng và được chấp thuận.
Tokutei Gino số 2 chỉ có 2 ngành lựa chọn gồm xây dựng và đóng tàu
Tuy nhiên, chính phủ Nhật mới chỉ áp dụng Tokutei Gino số 2 cho 2 ngành nghề gồm Xây dựng và Đóng tàu. Chúng ta cùng hy vọng những chính sách mới đến từ Nhật trong tương lai cho những ngành nghề khác.
Chương trình kỹ năng đặc định - mơ ước của mọi đối tượng xuất khẩu lao động Nhật Bản
Với đất nước Nhật Bản, Tokutei Gino giải quyết tình trạng thiếu hụt lao động có trình độ kỹ năng cao. Với người đi xuất khẩu lao động Nhật, Tokutei Gino là mơ ước. Bởi Tokutei Gino mang tới cho họ những đặc quyền, đặc lợi tuyệt vời bên cạnh yêu cầu cao về kỹ năng nghề nghiệp và trình độ tiếng Nhật.
Thời gian lưu trú 5 năm trở lên
Như đã nói ở trên, chương trình kỹ năng đặc định được phân chia thành 2 loại: Kỹ năng đặc định số 1 và số 2. Trong đó, visa kỹ năng đặc định số 1 cho phép người lao động lưu trú tối đa 5 năm tại Nhật. Còn visa kỹ năng đặc định số 2 cho phép lưu trú trên 5 năm.
Visa Tokutei Gino có thời hạn tối thiểu 5 năm
Chương trình Tokutei Gino có thời gian lưu trú lâu dài, tối thiểu là 5 năm. So với chương trình thực tập sinh kỹ năng chỉ có thời gian lưu trú từ 1 - 3 năm. Nếu muốn gia hạn thêm 2 năm hợp đồng, người lao động cần về nước làm thủ tục, giấy tờ trước khi quay lại làm việc tại Nhật Bản.
Cơ hội xin visa vĩnh trú
Thời gian làm việc ở Nhật diện visa Tokutei Gino số 1 là tối đa 5 năm. Do đó người lao động không thể xin visa vĩnh trú. Thế nhưng điều này hoàn toàn có thể nếu bạn đi theo diện Tokutei Gino số 2. Với thời gian lưu trú trên 5 năm, bạn được quyền xin visa vĩnh trú và làm việc dài hạn tại xứ sở hoa anh đào.
Mức lương cao cho người lao động diện Tokutei Gino
Bên cạnh những yêu cầu khắt khe về kỹ năng nghề nghiệp và ngoại ngữ Nhật thì đổi lại Tokutei Gino mang tới cho người lao động mức lương cao. Người lao động diện Tokutei Gino được hưởng lương cơ bản bằng hoặc cao hơn lương tối thiểu của người Nhật.
Mức lương cao cho người lao động diện kỹ năng đặc định
Bên cạnh đó, Tokutei Gino cho phép người lao động chuyển việc trong cùng ngành nghề. Đây là điểm mới mà chương trình thực tập sinh kỹ năng không có. Cho phép người lao động có được môi trường làm việc với chế độ tốt nhất.
Tokutei Gino số 2 cho phép bảo lãnh người thân
Lao động Nhật Bản diện Tokutei Gino số 2 được quyền đón người thân bao gồm vợ/chồng hoặc con cái. Tuy vậy, Tokutei Gino 2 vẫn còn giới hạn vì chỉ cấp cho 2 ngành nghề là xây dựng và đóng tàu.
Cơ hội nâng cao trình độ tiếng Nhật
Bạn sẽ có cơ hội để nâng cao trình độ ngoại ngữ tiếng Nhật của mình. Bởi lao động diện Tokutei Gino làm việc trong môi trường sử dụng 100% tiếng Nhật. Các kỹ năng nghe, nói, đọc viết tiếng Nhật được rèn luyện sao cho giống với người bản địa nhất.
Cơ hội việc làm rộng mở sau khi về nước
Những kỹ năng nghề nghiệp cùng vốn tiếng Nhật trôi chảy mở ra nhiều cơ hội việc làm lương cao cho bạn khi trở về nước. Tùy thuộc trình độ, ý nguyện mà mỗi người lao động Tokutei Gino sẽ có lựa chọn công việc yêu thích:
Làm việc cho trung tâm, công ty môi giới lao động nước ngoài.
Làm việc tại các công ty Nhật Bản đầu tư tại Việt Nam.
Phiên dịch, biên dịch, giáo viên dạy tiếng Nhật.
Mở công ty kinh doanh xuất nhập khẩu hàng từ Nhật Bản…
Như vậy, lao động diện Tokutei Gino được hưởng muôn vàn đặc quyền, lợi ích trong quá trình làm việc tại Nhật và khi trở về nước.
Chi tiết về kỳ thi Tokutei 2024 cho những ai chưa biết
Điều kiện quan trọng để người lao động sang Nhật được cấp visa là phải vượt qua kỳ thi Tokutei. Vậy thi Tokutei ở đâu? Bao nhiêu điểm thì đỗ? Bằng Tokutei có thời hạn bao lâu và có phải thi lại không?
Kỳ thi Tokutei do chính phủ Nhật Bản tổ chức nhằm mục đích đánh giá năng lực của người lao động nước ngoài về chuyên môn và ngoại ngữ. Hiện tại, các kỳ thi Tokutei được tổ chức tại 10 quốc gia khác nhau bao gồm: Nhật Bản, Myanmar, Philippines, Thái Lan, Campuchia, Indonesia, Trung Quốc, Nepal, Mông Cổ, Việt Nam. Đây đều là những quốc gia có số lượng người lao động tại Nhật Bản cao nhất.
Điều kiện thi Tokutei ở Nhật
Nếu bạn đang học tập và làm việc tại Nhật Bản thì bạn có cơ hội tiếp cận các cuộc thi Tokutei một cách dễ dàng. Các kỳ thi được chính phủ Nhật tổ chức liên tục. Bạn hãy chú ý những điều kiện sau để biết mình có cơ hội tham gia hay không:
Đối với thực tập sinh chương trình 3 năm đã gần hết hợp đồng: Nếu người lao động có bằng kỹ năng cấp 3 và có nhu cầu tiếp tục làm ở ngành nghề đang gắn bó thì bạn được miễn thi và chuyển đổi sang visa kỹ năng đặc định.
Đối với du học sinh: Bạn bắt buộc tham dự kỳ thi Tokutei theo từng nhóm ngành riêng biệt. Đồng thời, visa du học của bạn còn hiệu lực và bạn đã hoàn thành tối thiểu khóa học 2 năm của các trường tại Nhật.
Điều kiện thi Tokutei ở Việt Nam
Từ tháng 8 năm 2023, Bộ Lao động Thương Binh và Xã Hội cũng nhận được lời đề nghị từ chính phủ Nhật Bản về triển khai thi Tokutei ở Việt Nam. Theo dự kiến, các kỳ thi kỹ năng đặc định sẽ được Việt Nam tổ chức lần đầu vào khoảng 10/2023 - 03/2024.
Đối tượng chưa từng làm việc tại Nhật: Yêu cầu chứng chỉ ngoại ngữ tiếng Nhật từ N4 trở lên và tham gia thi kỹ năng chuyên môn.
Đối tượng là du học sinh Nhật Bản: Nếu đã có chứng chỉ ngoại ngữ N4 chỉ cần tham gia kỳ thi kỹ năng chuyên môn.
Đối tượng thực tập sinh về nước sau 03 năm hợp đồng: Miễn thi đối với đối tượng từng thực tập ở ngành nghề trước đó.
Lưu ý, kỳ thi kỹ năng đặc định ở Việt Nam chỉ áp dụng cho 4 ngành nghề: Nông nghiệp, thủy sản, điều dưỡng, sửa chữa và bảo dưỡng ô tô.
Ngoài ra, các kỳ thi Tokutei ở campuchia, thi Tokutei ở thái lan, thi Tokutei ở indo cũng được tổ chức tương tự như tại Việt Nam. Bạn có thể lựa chọn địa điểm thi Tokutei tiện cho mình nhất.
Đối tượng không được dự thi kỹ năng đặc định
Tu nghiệp sinh bỏ trốn bất hợp pháp, bỏ ngang chương trình tu nghiệp.
Du học sinh bị nhà trường cho thôi học vì nghỉ học nhiều, hạnh kiểm kém…
Người dân lưu trú tại Nhật Bản dưới hình thức tị nạn.
Du học sinh, thực tập sinh vi phạm pháp luật, nợ các dịch vụ chưa trả.
Các trường hợp có tư cách lưu trú đặc biệt: Vợ/chồng hoặc con cái được bảo lãnh, visa du lịch…
Nội dung kỳ thi Tokutei Gino
Kỳ thi Tokutei Gino được tổ chức bao gồm 2 phần thi lý thuyết và thực hành. Thí sinh dự thi làm bài trong tổng thời gian 80 phút ở phần thi lý thuyết trên giấy. Đề thi hoàn toàn bằng tiếng Nhật Bản.
Nội dung phần thi lý thuyết:
Về phần thi chuyên môn: Người lao động được đánh giá kỹ năng chuyên môn, kinh nghiệm làm việc thông qua các câu hỏi. Nhà tuyển dụng Nhật Bản dựa trên kết quả kiểm tra để đánh giá về độ hiểu biết của người dự thi.
Về trình độ tiếng Nhật: Người lao động tham gia các kỳ thi đánh giá trình độ tiếng Nhật bao gồm:
- Kỳ thi tiếng Nhật JLPT: Ở Việt Nam chỉ tổ chức mỗi năm 2 lần. Kỳ thi tiếng Nhật JLPT phân loại trình độ tiếng Nhật theo cấp độ từ N5 đến N1 là cao nhất. Người lao động dự thi Tokutei cần đạt tối thiểu bằng N4.
- Kỳ thi tiếng NHật Foundation: Mỗi năm sẽ có 6 kỳ thi được tổ chức bởi Japan Foundation. Thí sinh dự thi làm bài trên máy vi tính với 4 nội dung nghe - nói - đọc - viết. Thí sinh cần đạt trình độ từ A2 trở lên.
Nội dung phần thi thực hành:
Bạn sẽ phải tham gia thi thực hành dưới sự đánh giá trực tiếp của người Nhật và người có thẩm quyền. Theo đó, phần thi thực hành bằng tiếng Nhật sẽ giúp đánh giá tay nghề, khả năng xử lý tình huống, lập kế hoạch,...
Thi Tokutei bao lâu có kết quả?
Sau khi kết thúc kỳ thi Tokutei, thời gian để chấm thi và xét duyệt thí sinh thi đỗ khoảng 3 tuần. Đơn vị tổ chức cuộc thi sẽ công bố danh sách những người vượt qua kỳ thi trên website của đơn vị. Đồng thời, đơn vị này cũng sẽ thông báo đến Email mà thí sinh đăng ký.
Kết quả bài thi Tokutei có sau khoảng 3 tuần
Thi Tokutei bao nhiêu điểm thì đỗ?
Như đã nói ở trên, thi Tokutei bao gồm 2 phần lý thuyết và thực hành. Thí sinh dự thi cần đạt điểm số trên 65% thì được tính là đỗ.
Bằng Tokutei có thời hạn bao lâu?
Thông báo mới nhất của Cục lao động nước ngoài cho biết về thời hạn hiệu lực của văn bằng, chứng chỉ thi tuyển chương trình Tokutei như sau:
Chứng chỉ ngoại ngữ JFT-Basic có giá trị vô thời hạn. Bên cạnh chứng chỉ JFT-Basic thì các cơ quan thẩm quyền Nhật Bản chỉ chấp nhận người lao động đạt chứng chỉ JLPT từ bậc N4 trở lên.
Các chứng chỉ thi tay nghề thuộc 14 lĩnh vực của Tokutei số 1 và số 2 có giá trị 10 năm. Ngày có hiệu lực được ghi trên chứn chỉ mà cơ quan thẩm quyền tại Nhật Bản cung cấp. Sau 10 năm, người lao động muốn tiếp tục làm việc phải thi lại chứng chỉ tay nghề.
Một số câu hỏi về Tokutei gino được nhiều người quan tâm
So với sang Nhật diện thực tập sinh hiện hành thì visa Tokutei số 1 và số 2 mang tới nhiều đặc quyền, đặc lợi hơn hẳn cho người lao động. Không chỉ giúp người lao động có được mức lương cao, đãi ngộ tốt mà còn được phép chuyển việc khi có lý do chính đáng. Chính vì thế, không ít đối tượng quan tâm và băn khoăn về Tokutei Gino. Dưới đây là một vài câu hỏi mà Hallo nhận được và giải đáp cho bạn đọc!
Tokutei Gino bao lâu thì chuyển việc được?
Đối với chương trình sang Nhật diện thực tập sinh kỹ năng 1-3-5 năm thì bạn không được phép thay đổi công ty làm việc trong suốt thời gian lưu trú. Ngoại trừ các trường hợp bất khả kháng như công ty phá sản, công ty ngược đãi lao động,...
Chương trình kỹ năng đặc định cho phép người lao động chuyển đổi việc trong cùng ngành nghề.
Tuy nhiên, với chương trình Tokutei Gino, người lao động được cho phép chuyển đổi công việc trong cùng một ngành nghề. Đây là một quyền lợi vượt trội dành cho người lao động mà các diện sang Nhật thực tập sinh chưa có.
Người lao động muốn chuyển việc nên báo trước công ty cũ bao lâu? Điều này tùy thuộc vào điều khoản trong hợp đồng xuất khẩu lao động. Thời gian cần báo trước khoảng 30 ngày, 45 ngày hoặc 60 ngày. Để không bị gây khó dễ thì người lao động cần tuân thủ theo đúng hợp đồng đã ký kết.
Đặc biệt, người lao động cần chủ động tìm việc mới trước khi thanh lý hợp đồng với công ty cũ. Bởi dù thời hạn visa của bạn còn lâu dài nhưng trong vòng 3 tháng kể từ ngày nghỉ việc mà bạn không được vào làm ở công ty mới thì visa của bạn sẽ bị vô hiệu. Điều này đồng nghĩa với việc bạn trở thành người cư trú bất hợp pháp và có thể bị trục xuất bất cứ lúc nào.
Tokutei chuyển việc cần những giấy tờ gì?
Khi chuyển việc, người lao động visa Tokutei cần chuẩn bị đầy đủ các giấy tờ, hồ sơ để nộp vào công ty mới. Thông thường, các giấy tờ cần thiết sẽ bao gồm như sau:
Sổ lương hưu của người lao động.
Bảng tổng kết thu nhập hàng tháng và thuế.
Giấy chứng nhận người lao động hưởng bảo hiểm thất nghiệp.
Giấy chứng nhận nghỉ việc hoặc phiếu xác nhận nghỉ việc.
Số tài khoản ngân hàng.
Thẻ My Number định danh thông tin cá nhân người sinh sống, làm việc tại Nhật.
Thẻ lưu trú của người lao động nước ngoài tại Nhật.
Giấy đăng ký cư trú của người lao động nước ngoài tại Nhật.
Hồ sơ chuyển việc của người lao động cần những giấy tờ gì?
Đồng thời, trong vòng 14 ngày tính từ ngày bắt đầu công việc tại công ty mới thì người lao động bắt buộc phải thông báo lên cơ quan Cục xuất nhập cảnh về việc chuyển đổi công việc. Các giấy tờ cần dùng trong quá trình làm thông báo bao gồm:
Đơn thông báo về việc chuyển đổi công việc.
Thẻ lưu trú nếu trình báo trực tiếp hoặc bản photo 2 mặt thẻ lưu trú nếu gửi bưu điện.
Người lao động có thể nộp tại văn phòng quản lý xuất nhập cảnh gần nhất, gửi bưu điện hoặc đăng ký online. Ngoài ra, bạn nên làm thêm giấy chứng nhận tư cách lao động. Nếu bạn không chắc chắn công việc ở công ty mới có nằm trong phạm vi của visa bạn hiện có hay không. Hoặc bạn cũng phòng trừ trường hợp không định cấp visa những lần gia hạn kế tiếp.
Tokutei có bảo lãnh được vợ không?
Visa Tokutei ginou 1 có bảo lãnh được không? Tokutei gino 2 có bảo lãnh được không? Đây là băn khoăn chung của rất nhiều anh em đang lao động tại Nhật diện kỹ năng đặc định.
Chỉ lao động Tokutei số 2 mới được bảo lãnh vợ con
Hiện tại, việc bảo lãnh vợ, người thân sang Nhật thông qua visa Tokutei còn nhiều hạn chế. Nếu bạn sở hữu visa Tokutei số 1 thì bạn không thể bảo lãnh người thân sang Nhật. Nhưng nếu visa của bạn là Tokutei số 2 thì bạn được phép bảo lãnh vợ/chồng, con cái sang đoàn tụ.
Tuy nhiên, người lao động sở hữu visa kỹ năng đặc định số 2 cần đáp ứng toàn bộ điều kiện dưới đây mới có thể đón người thân sang cùng:
Có kỹ năng, tay nghề ở ngành lao động Tokutei 2.
Đạt tiêu chuẩn năng lực trong kỳ thi ngoại ngữ tiếng Nhật, thường từ N4 trở lên.
Hoàn thành hợp đồng lao động với công ty tại Nhật Bản, không xảy ra tranh chấp, sai phạm.
Có chứng chỉ tay nghề lao động năm thứ 3 hoặc được công ty hiện tại cấp phiếu/giấy đánh giá năng lực.
Có thể bạn quan tâm: Hướng dẫn bảo lãnh người thân sang Nhật
Tokutei Gino có được làm thêm không?
Người lao động diện Tokutei được phép làm thêm theo quy định của Luật lao động hiện hành tại Nhật Bản. Cụ thể như sau:
Người lao động làm việc theo thời gian 8 tiếng mỗi ngày. Chủ doanh nghiệp, công ty được phép quy định giờ làm thêm theo ngày hoặc tuần. Tuy nhiên, thời gian làm thêm không được 50% số giờ làm việc thông thường trong 1 ngày (8 tiếng). Đồng nghĩa là người lao động không làm việc quá 12 tiếng mỗi ngày.
Có thể bạn quan tâm: Lưu ý khi đi làm thêm ở Nhật
Visa Tokutei có chuyển sang visa Shyu được không?
Hiện tại, visa Tokutei chuyển sang visa kỹ sư là điều KHÔNG THỂ. Visa Shyu hay còn gọi là visa kỹ sư được cấp cho những lao động nước ngoài đã tốt nghiệp cao đẳng, đại học chính quy. Những người lao động này sang Nhật làm việc theo đúng chuyên ngành được đào tạo tại nước nhà. Thời gian làm việc theo diện visa Shyu là không giới hạn nếu được đánh giá tốt về điều kiện và năng lực cá nhân.
Ngược lại, visa Tokutie Gino hay còn gọi là visa kỹ năng đặc định lại không yêu cầu về bằng cấp cao đẳng, đại học. Chỉ cần người lao động đã tốt nghiệp trung học phổ phông. Do đó, việc chuyển visa từ Tokutei sang Shyu là không thể. người lao động Tokutei hết hợp đồng phải về nước hoặc tiếp tục gia hạn hợp đồng theo ngành nghề quy định.
Tokutei Gino là chương trình xuất khẩu lao động tại Nhật Bản mới với nhiều đặc quyền, đặc lợi cho các đối tượng khi sang tới xứ sở hoa anh đào. Tin chắc những thông tin từ A đến Z về diện kỹ năng đặc định được Hallo bật mí sẽ mang đến cho bạn đọc thông tin quý giá. Mọi thắc mắc về xuất khẩu lao động Tokutei Gino đều được Hallo giải đáp tường tận khi bạn liên hệ với chúng tôi!
Bình luận (0)